Duales Studium

Du möchtest nach dem Abi studieren, ohne den ganzen Tag im Hörsaal zu sitzen? Dann ist ein duales Studium bei ProSiebenSat.1 genau das Richtige für dich. 

Theorie und Praxis perfekt kombiniert

Wir kombinieren die Theorie der Uni mit einer festen Arbeitsstelle bei uns. So kannst du das Erlernte direkt praktisch umsetzen. All unsere Young Talents haben einen HR-Ansprechpartner und bekommen einen  Mentoren in der jeweiligen Rotationsstation zur Seite gestellt. Besonders eng begleiten wir dich in den letzten vier bis sechs Monaten deines Studiums, um mit dir mögliche Übernahmepositionen zu besprechen. 

Studienangebot Bachelor

Diese Bachelor-Studiengänge bieten wir jährlich zum 1. Oktober an:

 

Medien- und Kommunikationswirtschaft mit Schwerpunkt Medienmanagement in Ravensburg 
Einsatz bei uns: Marketing, Sales/Vertrieb, Business Development, Beteiligungen und Start-ups. 

 

Accounting und Controlling in Mannheim 
Einsatz bei uns: Group Accounting, Group Controlling, Tax Affairs, Licensing. 

 

Informatik in Friedrichshafen 
Einsatz bei uns: IT Infrastructure, IT Security, IT Network & Communication Systems. 

Studienangebot Master

Diesen Master-Studiengang bieten wir jährlich zum 1. Oktober an:

 

IT-Management in München 
Einsatz bei uns: Media Technology Projects, Strategy and Performance (P7S1 Tech Solutions), Strategy Architecture and Projects.

Was du mitbringst

Abitur mit (sehr) guten Leistungen und echte Begeisterung für den jeweiligen Studieninhalt, die Medienbranche und digitale Themen. Immer gut sind erste Erfahrungen im angestrebten Bereich durch Praktika oder privates Interesse.  Für den Masterstudiengang IT-Management ausserdem ein abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder BWL sowie erste Berufserfahrung im IT-Bereich. 

Wie du dich bewerben kannst

Deine Bewerbung erfolgt über unser Jobportal. Dort findest du alle aktuell ausgeschriebenen Studienplätze.

Stimmt dein Profil mit den Anforderungen der jeweiligen Stelle überein, laden wir dich zunächst zu einem kurzen Videointerview ein,um dich besser kennenzulernen. Hast du uns im Videointerview überzeugt, laden wir dich im nächsten Schritt zu einem persönlichen Recruiting Day ein, an dem du uns in praktischen Tests und in einem persönlichen Vorstellungsgespräch vor Ort von dir überzeugen kannst.


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