Legal

Robert, Vice President Legal Affairs Corporate Law M&A

Wenn Geschäftsmodelle entstehen und sich ändern, muss der rechtliche Rahmen gesetzt und angepasst werden. Daher arbeiten wir eng mit dem operativen Business zusammen.

Medienrechtlich gut beraten

Eine gute Idee wird nur dann zu einer funktionierenden Idee, wenn sie rechtlich geprüft und abgesichert ist. Als Juristen sind wir ganz nah dran am operativen Geschäft, tauschen uns regelmäßig mit den anderen Bereichen im Unternehmen aus und werden frühzeitig in alle Prozesse involviert. Daher ist auch unsere Rechtsabteilung nach den drei Säulen des Konzerns gegliedert: Entertainment, Dating und Commerce & Ventures. Um möglichst direkt und kompetent beraten zu können, sind alle relevanten Rechtsgebiete von Medien-, Urheber- und Markenrecht über Gesellschaftsrecht, M&A und IT-Recht bis hin zu Datenschutz- und Arbeitsrecht inhouse durch spezialisierte Abteilungen abgedeckt. Daraus ergibt sich eine Vielfalt an Aufgaben und Fragestellungen, die unsere tägliche Arbeit besonders interessant und abwechslungsreich macht. Hier ist kein Tag wie der andere.

Du hast Interesse an der Arbeitswelt Legal, findest aber kein passendes Jobangebot? Melde dich gerne bei uns.

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Tägliche Einblicke in den Querschnitt des Konzerns

Er verantwortet mit seiner Abteilung die Bereiche des Corporate Law und Legal M&A in der Holding. Fasziniert von der Welt der Medien war er bereits seit dem Studium. Erfahre mehr über Roberts Arbeitsalltag und werde Teil seines Teams.

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Juristen bei ProSiebenSat.1

Vorreiter, Netzwerker und immer auf der Suche nach neuen Herausforderungen

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Dein Profil

Du bist genauso interessiert an Akten und Paragraphen wie an technischen Innovationen, Medien, Trends und Entertainment? Dann passt du in unser Team – denn das ist Voraussetzung dafür, um erfolgreich an medienpolitischen Diskussionen teilnehmen und die Gesprächspartner:innen kompetent beraten und überzeugen zu können.

Ebenfalls von Vorteil: Ein dynamisches und zukunftsorientiertes Denken, um in der sich ständig verändernden Branche nicht nur Schritt zu halten, sondern mindestens einen Schritt voraus zu sein. Was du dafür bekommst, ist ein außergewöhnliches Arbeitsumfeld mit Menschen, die ihren Job mit Begeisterung und Leidenschaft machen. Und du könntest einer davon werden.